两星期后，12月31號晚上8点，传音科技官网和官方微博同步发了一条消息:
“泰山910四核心处理器流片成功。
全球首款28nm工艺的四核手机晶片，娱乐兔跑分28000分。这是传音献给2012年的新年礼物。”
消息发出的瞬间，微博的伺服器差点崩溃。
与此同时，英伟达官方微博也发布了全新的公告:“英伟达tegra3正式流片成功，全球首批发布四核心处理器。
娱乐兔跑分23500分。”
原本还在坚持的土豆伺服器，彻底崩溃……
10分钟后，当伺服器修復完成，热搜第一早已换成了泰山910跑分28000分、 热搜第二是tegra3流片成功。
与此同时，美利坚传音在华国发布的这条消息也登上了热榜，高通也莫名其妙的登上了热搜。
没错，高通的股价在盘中交易中已经跌了4%。
高通总部。
ceo保罗.雅各布看著这两个微博，顿时感到活爹来了。
传音的晶片仅供自家使用，最多下放给菊厂。
那英伟达就不一样了……他是全球外卖，將衝击高通的基本盘。
“確认过了吗？说句是真的……”
技术负责人点点头：“確认过了，英伟达的晶片早在一星期前就给了各大厂商。”
並且这一代tegra3晶片，完全是在李家辉的主持下进行的，他们两家的研究中心已经合在了一起。
英伟达宣传23000，实则能跑到24000。
强化版本能跑到26000左右，当然得加钱。”
“又是28nm工艺。这次是双芯齐发，他们哪来的產线？”
“不知道，但他们自己確实有一条產线。
而且早在两年前，华国就成立了所谓的半导体基金，当时所有人都觉得浪费钱。”
雅各布顿时感到一阵无力感。
当初华国宣布成立国家半导体基金攻克光刻机的时候，整个世界都把他们当成了一个笑话。
高通也是其中之一。
毕竟凭一己之力攻克光刻机，简直痴人说梦。
但如今……
“通知董事会，提前召开战略会议。
討论的方向……如何应对英伟达，以及华国的传音和海思半导体……”
“那传音那边……”
雅各布更感受到一阵无力感，小嘴瞬间瘪了下去。
他妈……竞爭对手是股东，而且还是个10%的大股东，开会还得让人家投票，这保什么密？
…………
与此同时，泡菜国，三桑半导体总部。
权五鉉看著报告，上面只有一句话，他没有吭声。
泰山910、英伟达tegra3，跑分全都突破2万分。三桑最强的猎户座4210只有5000分。
差距不是一星半点，是五倍。
“传音的產能查到了吗？”
“没有。他们的保密程度很高，我们预估的產能是每月5000片晶圆，但实际產能的保密程度很高，我们根本查不到。”
…………
三天后，台积电董事长张忠谋的秘书给传音商务部打了个电话:“张老先生想约沈总见一面，时间定在春节后。”
消息传到沈飞办公室的时候，他正在看传音半导体的生產排期表。
毕竟这条28nm產线实在是太忙了。
老款的k3v2、泰山900、泰山600，新款的泰山910、tegra3全都需要这一条產线。
看著这些订单，沈飞默默的对著脑海里的系统说道:“什么时候再给他来个打折產线就好了，毕竟他手上还有3万多点兑换点没有使用呢？”
“沈总，张忠谋想约你。”
沈飞放下了手中的文件，如果他没有记错的话，2011年底台积电確实解决了28纳米工艺。
不过今年7月份，梁孟松的竞业协议过期以后，就正式加入了转型中的半导体行业，两家的关係说不上多坏，但也算不上多好。
这个时候糟老头子要来，究竟打的是什么算盘？
“告诉他们，隨时欢迎。”
…………
临近年末，所有人本来以为传音放完这个大炸弹应该会消停几天，毕竟他们已经把高通全都给逼上了绝路。
所有半导体开发工程师都在骂这个活爹，因为有他们其他项目的指標也全都拉高了一倍……
结果……確实消停了一段时间。
在1月18號，也就是农历腊月二十五，传音科技的內部邮件发了一封全员信。
发件人:沈飞。
標题:关於2011年年终奖发放的通知。
內容只有三句话：“2011年，传音科技全体员工辛苦了。
年终奖方案如下。
根据考核標准，研发体系6~12个月工资，生產体系4~8个月工资，市场体系3~6个月工资，职能体系3~5个月工资。
感谢大家一年的辛苦付出。”
电池研发部门:
一个正在查资料的技术人员，很快就惊呼了起来。
“老大，年终奖標准出来了，咱们部门是按顶格发的。”
一些忙完的人立刻围了过来，整个实验室彻底热闹了起来。
一个年薪30万的工程师，年终奖能达到30万……
是，毕竟能在这个实验室，年薪最低也得15万，也就是说……
而这样的人在传音研发体系有5万多人……
很快，传音內部交流平台:
“我操！12个月，真的假的？”
“我们部门8个月，哈哈哈哈，也不错。”
“我们部门也没有保底，挺不错的。”
开心的员工很快就把消息传到了外部。当天下午微博上就有人在晒图:“传音年终奖，最高12个月工资，研发人均至少8个月，这是什么神仙公司？”
评论区立刻跟图。
累了一年的传音员工，终於迎来了属於自己的娱乐环节……
“本来想反驳什么阿猫阿狗都能成为神仙公司了。仔细一看，原来是传音，那没什么问题。”
“传音还招人吗？扫地的也行……”
“明明都是做手机的，为什么我们公司就发了两箱苹果。是真的苹果，吃的那个……”
这是某京都新成立的一家手机公司员工发出的评论。
没错，这家公司就是那个“顶级二代”成立的新公司，结果砸了几个亿，成立了公司才发现问题，没有那么简单。
几个亿连零部件都买不起……
与此同时，有人艾特了余大嘴，他没回。
不过菊厂的內部通信也已经热闹了起来。
“泰山910四核心处理器流片成功。
全球首款28nm工艺的四核手机晶片，娱乐兔跑分28000分。这是传音献给2012年的新年礼物。”
消息发出的瞬间，微博的伺服器差点崩溃。
与此同时，英伟达官方微博也发布了全新的公告:“英伟达tegra3正式流片成功，全球首批发布四核心处理器。
娱乐兔跑分23500分。”
原本还在坚持的土豆伺服器，彻底崩溃……
10分钟后，当伺服器修復完成，热搜第一早已换成了泰山910跑分28000分、 热搜第二是tegra3流片成功。
与此同时，美利坚传音在华国发布的这条消息也登上了热榜，高通也莫名其妙的登上了热搜。
没错，高通的股价在盘中交易中已经跌了4%。
高通总部。
ceo保罗.雅各布看著这两个微博，顿时感到活爹来了。
传音的晶片仅供自家使用，最多下放给菊厂。
那英伟达就不一样了……他是全球外卖，將衝击高通的基本盘。
“確认过了吗？说句是真的……”
技术负责人点点头：“確认过了，英伟达的晶片早在一星期前就给了各大厂商。”
並且这一代tegra3晶片，完全是在李家辉的主持下进行的，他们两家的研究中心已经合在了一起。
英伟达宣传23000，实则能跑到24000。
强化版本能跑到26000左右，当然得加钱。”
“又是28nm工艺。这次是双芯齐发，他们哪来的產线？”
“不知道，但他们自己確实有一条產线。
而且早在两年前，华国就成立了所谓的半导体基金，当时所有人都觉得浪费钱。”
雅各布顿时感到一阵无力感。
当初华国宣布成立国家半导体基金攻克光刻机的时候，整个世界都把他们当成了一个笑话。
高通也是其中之一。
毕竟凭一己之力攻克光刻机，简直痴人说梦。
但如今……
“通知董事会，提前召开战略会议。
討论的方向……如何应对英伟达，以及华国的传音和海思半导体……”
“那传音那边……”
雅各布更感受到一阵无力感，小嘴瞬间瘪了下去。
他妈……竞爭对手是股东，而且还是个10%的大股东，开会还得让人家投票，这保什么密？
…………
与此同时，泡菜国，三桑半导体总部。
权五鉉看著报告，上面只有一句话，他没有吭声。
泰山910、英伟达tegra3，跑分全都突破2万分。三桑最强的猎户座4210只有5000分。
差距不是一星半点，是五倍。
“传音的產能查到了吗？”
“没有。他们的保密程度很高，我们预估的產能是每月5000片晶圆，但实际產能的保密程度很高，我们根本查不到。”
…………
三天后，台积电董事长张忠谋的秘书给传音商务部打了个电话:“张老先生想约沈总见一面，时间定在春节后。”
消息传到沈飞办公室的时候，他正在看传音半导体的生產排期表。
毕竟这条28nm產线实在是太忙了。
老款的k3v2、泰山900、泰山600，新款的泰山910、tegra3全都需要这一条產线。
看著这些订单，沈飞默默的对著脑海里的系统说道:“什么时候再给他来个打折產线就好了，毕竟他手上还有3万多点兑换点没有使用呢？”
“沈总，张忠谋想约你。”
沈飞放下了手中的文件，如果他没有记错的话，2011年底台积电確实解决了28纳米工艺。
不过今年7月份，梁孟松的竞业协议过期以后，就正式加入了转型中的半导体行业，两家的关係说不上多坏，但也算不上多好。
这个时候糟老头子要来，究竟打的是什么算盘？
“告诉他们，隨时欢迎。”
…………
临近年末，所有人本来以为传音放完这个大炸弹应该会消停几天，毕竟他们已经把高通全都给逼上了绝路。
所有半导体开发工程师都在骂这个活爹，因为有他们其他项目的指標也全都拉高了一倍……
结果……確实消停了一段时间。
在1月18號，也就是农历腊月二十五，传音科技的內部邮件发了一封全员信。
发件人:沈飞。
標题:关於2011年年终奖发放的通知。
內容只有三句话：“2011年，传音科技全体员工辛苦了。
年终奖方案如下。
根据考核標准，研发体系6~12个月工资，生產体系4~8个月工资，市场体系3~6个月工资，职能体系3~5个月工资。
感谢大家一年的辛苦付出。”
电池研发部门:
一个正在查资料的技术人员，很快就惊呼了起来。
“老大，年终奖標准出来了，咱们部门是按顶格发的。”
一些忙完的人立刻围了过来，整个实验室彻底热闹了起来。
一个年薪30万的工程师，年终奖能达到30万……
是，毕竟能在这个实验室，年薪最低也得15万，也就是说……
而这样的人在传音研发体系有5万多人……
很快，传音內部交流平台:
“我操！12个月，真的假的？”
“我们部门8个月，哈哈哈哈，也不错。”
“我们部门也没有保底，挺不错的。”
开心的员工很快就把消息传到了外部。当天下午微博上就有人在晒图:“传音年终奖，最高12个月工资，研发人均至少8个月，这是什么神仙公司？”
评论区立刻跟图。
累了一年的传音员工，终於迎来了属於自己的娱乐环节……
“本来想反驳什么阿猫阿狗都能成为神仙公司了。仔细一看，原来是传音，那没什么问题。”
“传音还招人吗？扫地的也行……”
“明明都是做手机的，为什么我们公司就发了两箱苹果。是真的苹果，吃的那个……”
这是某京都新成立的一家手机公司员工发出的评论。
没错，这家公司就是那个“顶级二代”成立的新公司，结果砸了几个亿，成立了公司才发现问题，没有那么简单。
几个亿连零部件都买不起……
与此同时，有人艾特了余大嘴，他没回。
不过菊厂的內部通信也已经热闹了起来。